Személyek ellenőrzése: 7 olyan jellemző, amely elengedi őket
Az emberi személyiség nagy részét az egymással való kapcsolat módja határozza meg. A kontrolling emberek különösen az egyik legproblémásabb aspektusát fejezi ki attól, hogy viselkedjen attól a magatartástól, amely korlátozza a többiek szabadságát.
Ebben a cikkben látni fogjuk melyek azok az alapvető szempontok, amelyek jellemzik az irányító embereket , valamint a viselkedési stílus különböző változatainak felismerésére.
- Kapcsolódó cikk: "A toxikus kapcsolatok 6 fő típusa"
7 az emberek irányításának tipikus jellemzői
Minden ember egyedülálló, és persze, hogy megértse az egyén cselekvésének mögötti logikát, az előítéletektől és az általánosságoktól kezdve figyelni kell rá. Azonban jó kiindulási pont annak megállapítása, hogy a viselkedési stílus megfelel-e a pszichológia által leírt kategóriáknak.
Abban az esetben, ha az emberek hajlamosak a többit irányítani, ezeknek a jelzéseknek a kezelése különösen fontos, mivel egy másik személy jólétét befolyásolhatja az erőforrások hiánya az elsőtől .
1. A mentális keretek jól kezelhetők
Amikor kommunikálunk, nem csak szavakat bocsátunk ki: mi is a beszélgetést egy olyan mentális keretbe fordítjuk, amelyben van értelme, amit mondunk, és amit a másik válaszol nekünk. Például ha "a spanyol gyermekekről" beszélünk, egy olyan mentális keretet mondunk ki, amely szerint egy ország gyakorlatilag emberi lény, bizonyos érdekekkel és meghatározási móddal, míg ha "a spanyolokról" beszélünk, akkor csak egy régió lakosságának csoportjára utalunk.
Az emberek ellenőrzése ezt tudja el kell rejteni valódi motivációikat amikor egy bizonyos módon kipróbálják azokat, akik be akarják nyújtani, és ezért használják a nyelvet egy erkölcsi alibi létrehozására. Például a kapcsolatokban nagyon gyakoriak ezek az emberek, hogy beszéljenek az affektív kötődésről, amely kötődik a szeretőjéhez vagy a szerelemhez, mintha olyan kapcsolat lenne, amelyben az ember megvédi a másikat.
- Talán érdekel: "Kognitív sémák: hogyan szervezzük meg a gondolkodásunkat?"
2. Úgy tûnik, mintha ismernék az ellenõrzött személy lényegét
Az irányító emberek hajlamosak a viselkedési módjuk igazolására alapozni egy feltételezett képesség, hogy "látja" az emberek lényegét és döntsük el, mi a legjobb nekik. Természetesen ez nem szó szerint szól, de látszik, amit mondanak.
Például a másik személy szinte vélt és változhatatlan gyengeségeiről beszélnek, hogy megpróbálják kompenzálni ezeket a korlátokat az életüknek az irányításával, miközben mindent megtesz annak érdekében, hogy a feltételezett életkörülmények határait nagyon elterjedté tegye. .
3. Cselekedj a paternalizmussal
Az olyan emberek irányításában, akik megpróbálják elrejteni a hatalom gyakorlásának módját a másik fölött, gyakran paternalista hangot használnak. Ezt békéltető módon tehetjük meg (például a másik oldalról történő döntéshozatalt) vagy közvetlenül dominál (Például bírálják a "személyiség hiányát", vagy a másik kritériumát, hogy megpróbálják a kifogásolt személyeket a kívülről kiszabott döntésekhez benyújtani).
4. A társadalomból elszigetelik a másikat
Ahogy egyre több társadalmi kapcsolatot tartott fenn, nagyobb valószínűséggel megszabadultak a toxikus kapcsolattól. Ezért az ellenőrző emberek megpróbálják elszalasztani áldozataikat a kapcsolatokból, barátság nélkül vagy, a legszélsőségesebb esetekben, anélkül, hogy gyakori találkozás lenne a családdal .
Ez nagyon érzékelhető a párok kapcsolatában, olyan területen, ahol nagyon valószínű, hogy az emberek ellenőrzése megpróbálja gyakorolni azt az irányítást, amit akarnak, kihasználva az ilyen jellegű relációs kapcsolat intimitását.
5. Nem akarnak együttműködni, feltétlen támogatást keresni
Általában az irányító emberek előkészítik a talajt, hogy ne manipulálják másokat abban a pillanatban, amikor nagyon fontos, hogy ezek feltétel nélküli támogatást kapjanak, de sokkal korábban, kisebb helyzetekben.
Így például a legkevésbé szimpatizáló jele annak a személynek, akinek az ellenőrző személy legalább egy kicsit elidegenedett, könnyű felháborodást vagy frusztrációt mutatni. Az üzenet tiszta: az ellenőrző személy meghatározza az empátia és a szimpátiát (nem beszélve a barátságról), amit a másiknak lehet, az, amelyet benyújtanak.
Ily módon, amikor a másik hangos támogatása szükséges, ez gyakorlatilag garantált, hiszen ha nem biztosítja a szükséges segítséget, akkor a feltétel nélküli támogatás történelmét elszakítaná a jelentéktelen helyzetekben, és kognitív disszonancia jelenne meg.
6. Úgy vélik, hogy joguk van mindenben beavatkozni
Az emberek ellenőrzésére, a kérdés, hogy egyedül lehet-e ha megfelelő kifogást keresel erre. Nem mindig azért, mert a másik embert a nap 24 órájában akarják irányítani; Néha egyszerűen azért, mert nem veszik figyelembe a szükségleteit.
7. "közös javakról" beszélnek, hogy döntéseket hozzanak
Nagyon gyakori, hogy az embereket úgy kezeljük, mintha teljesen normális lenne előrelátni a másik személy döntéseit, és átvenni őket a másik személyre. Az ürügy lehet "nem vesztegetni az időt", "mindenkinek jót tenni", stb.
