Szervezetek, emberi erőforrások és marketing

A munkakörnyezetben általában sokféle személyiség és a dolgok megtétele van. Az Ön túlnyomó többsége, biztosan megosztotta a napi munkát a tipikus partnerrel, aki mindig arra gondolt, hogy mi lesz a...

Spanyolországban a munkanélküliségi ráta körülbelül 20%, a foglalkoztatás óta aggasztó valóság, kétségtelenül az egyik alapvető szempont, amely úgy érzi, hogy személyesen teljesül.A munka az...

Karácsony közeledik, és vele együtt a céges vacsorák. Nagyon keményen dolgoztál egész évben, és ma este szórakoztató éjszaka lehetsz.Egy jó vacsora, nevetés és fölötted nem fizet. Mit akarsz még? A...

A munkahely lehet olyan hely, ahol a szembeszélés szikrája a lehető legkisebb mértékben felmerül. Ez egy kontextus, amelyben az egyéni érdekek havonta több órán keresztül együtt élnek, könnyű a...

Az állásinterjúk sok ember életének egyik legfontosabb pillanatai. Nem kevésbé, hiszen bennük, hogy mi történik néhány perc alatt, teljesen befolyásolhatja azt az irányt, amelyet az élet veszi át a...

A siker egyik kulcsa a munkavállalók tehetségének felismerése és megtartása. A vállalat humán tőkéje a motor, amely a vállalat céljainak és céljainak eléréséhez vezet.Ezért kulcsfontosságú tudni,...

A munkanélküliség számadatai befolyásolják az egész világot, de azon karrierekre, amelyek évről évre nagyszámú diplomásokat adnak, még inkább. Ez a pszichológia világa, bár számos olyan szakmai...

Az emberi erőforrás terület (HR) Ez az egyik legfontosabb bármely magánszektorbeli vállalatnál. Minden szervezetnek olyan területet kell kialakítania, amely az emberi erőforrások helyes kezelésére és...

Amikor az irodai környezetben dolgoztunk, rosszul voltam a főnökömmel, hogy felismertesse őt, mint a csapatának nagyon jó elemét. Ezen út során elkeseredettnek éreztem magam. Olyan volt, mintha a...

Munka stressz A munkakörnyezet és szervezetek egyik legjelentősebb jelenségévé vált az utóbbi évtizedekben, különösen a fejlett országokat jelentősen érintő gazdasági válság után.A személyzet...